Pshcology Capital and Self Engagment






Pshycology Capital dan Self Engagment
Dalam Kaitan Prestasi Kerja

Pshycology Capital adalah suatu perubahan kondisi atau perkembangan yang positif di diri seseorang , dicirikan pada dimensi yang bisa mengoptimalkan potensi yang dimiliki seseorang sehingga bisa membantu kinerja organisasi, dapat dilihat dari kepercayaan diri dirinya  untuk menghadapi tugas-tugas yang menantang dan memberikan usaha yang cukup untuk sukses dalam tugas tersebut, mempunyai atribusi yang positif atau beroptimis tentang kesuksesan di masa kini dan masa depan,  tidak mudah menyerah dalam mencapai tujuan dan ketika dihadapkan pada permasalahan dan halangan dapat diselesaikan dengan baik, bahkan lebih, untuk mencapai kesuksesan. Sedangkan self engagment  yaitu keterlibatan diri seseorang dalam berorganisasi dan mempunyai  ketertarikan terhadap organisasi itu sendiri.

Kaitan antara Pshycology Capital dengan Self Engagment yaitu dimana suatu individu memiliki ketertarikan  untuk terlibat dalam satu organisasi yang dia  ingin jalani dan mampu berkembang dengan baik sesuai potensi, kepercayaan diri dan tidak mudah menyerah untuk menyelesaikan masalah atau pun tugas yang dihadapi semasa berada dalam suatu organisasi tersebut.  



Komentar

Postingan populer dari blog ini

review film door to door

interpersonal skill,intrapersonal skill dan DISC